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【簡答題】簡述培訓成果轉(zhuǎn)換機制。
答案:
(一)環(huán)境支持機制
1、管理者支持:管理者所能提供的最基本的支持是允許員工參加培訓,支持的最高水平是管理者作為...
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答案:
從受訓者角度,培訓成果轉(zhuǎn)化可分為四個層面。
第一個層面:依樣畫瓢式的運用。培訓成果轉(zhuǎn)化的效果取決于實際工作環(huán)境...
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【簡答題】分析列舉型技法有哪幾種?
答案:
1、特性列舉法
2、缺點列舉法
3、希望點列舉法
4、成對列舉法
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