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人員測評的對象是()
A.素質(zhì)
B.任職者
C.管理人員
D.能力
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針對高級管理人員最有效的測評方法是()
A.面試
B.角色扮演
C.評價中心技術(shù)
D.管理游戲
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單項選擇題
用測評結(jié)果中最大的分?jǐn)?shù)減去最小的分?jǐn)?shù),即()
A.兩極差
B.平均差
C.方差
D.標(biāo)準(zhǔn)差
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