問答題

【論述題】試述基層領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該如何搞好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)？

答案： （1）要注意在動態(tài)中適用人才。
要注意因人而用，用人所長，盡量使領(lǐng)導(dǎo)班子成員專業(yè)對口，特長對口，興趣愛好對口；...
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【論述題】試述優(yōu)化危機處理心理素質(zhì)的途徑是什么？
答案： （1）加強基層領(lǐng)導(dǎo)對危機的認知程度
這個認知程度分為兩個層面：一方面是加強基層領(lǐng)導(dǎo)的危機意識。由于長期以來中國...
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【論述題】試述基層領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該如何突破激勵中存在的誤區(qū)？
答案： （1）全面系統(tǒng)地掌握科學(xué)的激勵理論
激勵誤區(qū)的出現(xiàn)，從根本上說，都是由于激勵主體對激勵理論缺乏全面認識造成的，...
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