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我國《勞動(dòng)法》規(guī)定公民有勞動(dòng)的權(quán)利和義務(wù)
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判斷題
統(tǒng)計(jì)性歧視,是將一個(gè)群體的典型特征看作該群體中每一個(gè)個(gè)體所具有的特征并利用這個(gè)群體的典型特征作為雇用標(biāo)準(zhǔn)而產(chǎn)生的歧視
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判斷題
根據(jù)個(gè)人偏見歧視理論,雇員是有歧視偏好的,他為了達(dá)到與一部分人保持距離的目的而寧愿支付費(fèi)用或放棄某種收入
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