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斯坎隆計劃
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底薪制是指業(yè)務人員領取固定的薪水,有時也有紅利等獎勵。這種方法比較適合從事任務性和服務性(如尋找潛在客戶)工作的業(yè)務人員...
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內(nèi)部公平
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是薪酬政策中的內(nèi)部一致性,它強調(diào)的是在一個組織內(nèi)部不同的工作之間、不同的技能水平之間的報酬水平應該相互協(xié)調(diào)。
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