最新試題
在我國員工福利發(fā)展階段中，企業(yè)和員工的福利意識明顯增強，但傳統(tǒng)體制的慣性還在延續(xù)，整個福利體系還未建立，因此經(jīng)營效益較好的企業(yè)主要以貨幣的形式向員工發(fā)放福利，此階段屬于（）
高層管理工作具有的特點包括（）
知識工資計劃的三種基本類型包括（）
基礎工資的確定和發(fā)放依據(jù)是（）
薪酬比較率屬于薪酬控制方法中的（）
