多項(xiàng)選擇題績(jī)效特征主要包括（）三方面。
A.多維性
B.動(dòng)態(tài)性
C.多因性
D.適時(shí)性
E.多變性
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1.多項(xiàng)選擇題考核的內(nèi)容一般包括員工的德、（）四個(gè)方面。
A.能
B.文
C.技
D.勤
E.績(jī)
2.多項(xiàng)選擇題（）是薪酬管理過(guò)程中的三大核心決策。
A.薪酬體系
B.薪酬水平
C.薪酬額度
D.薪酬結(jié)構(gòu)
E.薪酬標(biāo)準(zhǔn)
最新試題
績(jī)效反饋環(huán)節(jié)需要制訂績(jī)效指標(biāo)和績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)。
題型：判斷題
組織事先規(guī)定若干福利類(lèi)型和項(xiàng)目、員工可根據(jù)自己的需要從中選擇福利類(lèi)型和項(xiàng)目的福利計(jì)劃是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
薪酬制度的（）是一種度的問(wèn)題，制度要適度，充分兼顧不同因素的影響。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
用數(shù)字定義績(jī)效指標(biāo)實(shí)現(xiàn)程度的標(biāo)準(zhǔn)被稱(chēng)為（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
（）是以勞動(dòng)者自身?xiàng)l件（技術(shù)、業(yè)務(wù)水平及體質(zhì)、智力）為主來(lái)反映勞動(dòng)者質(zhì)量差別的一種薪酬等級(jí)制度的形式。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題