人力資源戰(zhàn)略與規(guī)劃章節(jié)練習(xí)(2019.11.26)
來源:考試資料網(wǎng)2.名詞解釋Snell模型
參考答案:S.nell模型以核心能力為核心議題,探討人力資源與核心能力的關(guān)系,主要有以下五個(gè)觀點(diǎn):(1)核心能力的重要性;(2)核...
5.名詞解釋管理學(xué)角度能力的含義
參考答案:在管理學(xué)上,能力是指能夠驅(qū)動員工取得高績效的一系列個(gè)性特征的組合,或者說是能夠有效區(qū)分員工績效的一系列個(gè)性特征的組合,這...
7.問答題簡述薪酬管理的基本問題。
參考答案:薪酬管理簡單來說包括十個(gè)問題,這十個(gè)問題的來源是基于薪酬問題的三個(gè)板塊以及其所形成的管理子系統(tǒng)而來的。整個(gè)薪酬管理系統(tǒng)實(shí)...
10.判斷題加班加點(diǎn)工資不是最低工資的組成部分。
