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每日一練
章節(jié)練習(xí)
初級(jí)人力資源勞動(dòng)與社會(huì)保險(xiǎn)政策章節(jié)練習(xí)(2019.04.23)
來源:考試資料網(wǎng)
1
在內(nèi)地從事個(gè)體工商經(jīng)營的香港、澳門人員歇業(yè)或者停止經(jīng)營的,應(yīng)當(dāng)在歇業(yè)或者停止經(jīng)營之日起()日內(nèi)到頒發(fā)該證的勞動(dòng)行政部門辦理就業(yè)證注銷手續(xù)
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2
()是勞動(dòng)法的核心和靈魂
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3
下列關(guān)于勞動(dòng)法律關(guān)系與勞動(dòng)關(guān)系的區(qū)別與聯(lián)系的說法中,錯(cuò)誤的是()
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4
企業(yè)職工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的補(bǔ)充方式包括()。
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5
我國《勞動(dòng)法》的適用范圍包括()
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6
對(duì)勞動(dòng)合同的無效或者部分無效有爭議的,有權(quán)進(jìn)行確認(rèn)的機(jī)構(gòu)有()
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7
按照《勞動(dòng)法》第28條的規(guī)定,用人單位因()解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
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8
用人單位違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章延長勞動(dòng)者工作時(shí)間的,由勞動(dòng)行政部門給予警告,責(zé)令限期改正,并可以按照()的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算,處以罰款。
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9
()是指國家采取稅費(fèi)減免、貸款貼息、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼等辦法,通過公益性崗位安置等途徑,對(duì)就業(yè)困難人員實(shí)行優(yōu)先扶持和重點(diǎn)幫助
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10
下列各項(xiàng)中,可以適用不定時(shí)工作制的有()
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