制作簡歷時可以為目標企業(yè)量身定做。

面試既是對應聘者的知識和能力進行的測試，也是對應聘者心理素質的考查。

職業(yè)生涯規(guī)劃是指個人在分析自身生理心理特點及社會環(huán)境優(yōu)劣勢因素的基礎上，確定職業(yè)發(fā)展目標，選擇職業(yè)道路，并為實現目標而確定實施方案及行動時間的過程。

喜歡與人合作，關心別人，對人熱情，愿意幫助別人成長的霍蘭德類型是研究型。

《中華人民共和國職業(yè)分類大典》將職業(yè)分為（）類。