單項(xiàng)選擇題人力資源部門負(fù)責(zé)人最首要的工作是組織制定招聘面試規(guī)范，包括組織宣傳簡(jiǎn)介、組織人事政策、面試評(píng)價(jià)表等，其中，（）最為關(guān)鍵。
A.組織員工晉升之路
B.組織文化手冊(cè)
C.擬招聘崗位的工作標(biāo)準(zhǔn)
D.招聘登記表
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1.單項(xiàng)選擇題人員招聘的錄用條件應(yīng)明確、具體、可以衡量，并事先向（）公示，并保留相關(guān)證據(jù)。
A.人力資源部主管
B.應(yīng)聘者
C.專家
D.用人部門主管
2.單項(xiàng)選擇題組織里的師徒關(guān)系中，導(dǎo)師的任務(wù)不包括（）。
A.傳授知識(shí)
B.保證學(xué)生職位晉升
C.為徒弟指引正確的發(fā)展方向
D.及時(shí)解除徒弟疑惑
最新試題
交互式的培訓(xùn)方法有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
個(gè)人簡(jiǎn)歷是自我記錄和評(píng)價(jià)表現(xiàn)的履歷材料。人員招聘過(guò)程中，求職者的工作經(jīng)歷是簡(jiǎn)歷篩查的重點(diǎn)，其重中之重是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
培訓(xùn)更加注重操作而非理論，培訓(xùn)內(nèi)容是實(shí)際工作的培訓(xùn)屬于（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
采用視聽(tīng)多媒體教學(xué)進(jìn)行培訓(xùn)時(shí)，可以利用的靜態(tài)媒介有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
組織的高層團(tuán)隊(duì)依靠創(chuàng)業(yè)精神維系，比較穩(wěn)定；中層也相對(duì)穩(wěn)定，但一般員工流動(dòng)率較高，說(shuō)明該組織處于（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題