A.在下一次風險管理會議中溝通這個問題 B.將這些風險記錄在風險登記冊中 C.將這些風險放到觀察清單上 D.請求管理層指示
A.根據需要執(zhí)行反饋,并為每個團隊實施過程改進和質量控制 B.指定一名調解人充當團隊之間的溝通橋梁 C.創(chuàng)建一個跨職能團隊,以便不斷地生成、驗證及確認 D.在需求定義階段花更多的時間
A.建立工作授權和工作分解結構(WBS) B.避免圍觀管理和日常掛管理費 C.讓干系人參與,并制定過程 D.形成小工作組合孤島