單項(xiàng)選擇題通過各方的信息加上被評(píng)估者的自我評(píng)估，使其能更清楚客觀地認(rèn)識(shí)到自身的業(yè)績(jī)水平和優(yōu)缺點(diǎn)，以便在將來的工作中進(jìn)一步完善，指的是（）。
A.員工培訓(xùn)
B.員工發(fā)展
C.員工招聘
D.員工面試
您可能感興趣的試卷
- 國(guó)家開放大學(xué)（中央廣播電視大學(xué)）2018年秋季學(xué)期“開放?？啤逼谀┛荚嚾藛T招聘與培訓(xùn)實(shí)務(wù)真題及答案
- 國(guó)家開放大學(xué)（中央廣播電視大學(xué)）2018年春季學(xué)期“開放?？啤逼谀┛荚嚾藛T招聘與培訓(xùn)實(shí)務(wù)真題及答案
- 國(guó)家開放大學(xué)(中央廣播電視大學(xué) )2017年秋季學(xué)期"開放?？?期末考試人員招聘與培訓(xùn)實(shí)務(wù)真題及答案
- 國(guó)家開放大學(xué)（中央廣播電視大學(xué) )2016年春季學(xué)期“開放?？啤逼谀┛荚嚾藛T招聘與培訓(xùn)實(shí)務(wù)真題及答案
你可能感興趣的試題
1.單項(xiàng)選擇題美國(guó)英特爾公司有一個(gè)特殊的招聘渠道是（）。
A.人才交流中心
B.招聘洽談會(huì)
C.員工推薦
D.網(wǎng)上招聘
2.單項(xiàng)選擇題著名管理學(xué)家澤易（Zey）認(rèn)為師徒關(guān)系在不同階段具有不同功能，其中，賦予徒弟適當(dāng)?shù)念^銜，擴(kuò)大徒弟工作職責(zé)，為徒弟制訂晉升策略等屬于（）功能。
A.第一階段，指導(dǎo)
B.第二階段，心理咨詢
C.第三階段，調(diào)解
D.第四階段，提拔
最新試題
對(duì)面試的形式、內(nèi)容事先無任何規(guī)定，一切均由面試官“因地制宜”、“因人制宜”的面試稱為（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
培訓(xùn)更加注重操作而非理論，培訓(xùn)內(nèi)容是實(shí)際工作的培訓(xùn)屬于（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
培訓(xùn)需求信息搜集方法中，關(guān)于文件搜集法說法正確的有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
電話篩選簡(jiǎn)歷主要用于以下情況（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
著名管理學(xué)家澤易（Zey）認(rèn)為師徒關(guān)系在不同階段具有不同功能，其中，保護(hù)徒弟，為徒弟爭(zhēng)取表現(xiàn)機(jī)會(huì)，幫助徒弟獲得所需的支援屬于（）功能。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題