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薪酬制度的靈活性指的是理想的薪酬制度應(yīng)該是具有變通性,能夠根據(jù)不同的情況進(jìn)行調(diào)整。
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判斷題
在設(shè)置薪酬時,企業(yè)需要考慮員工的期望,這符合薪酬設(shè)計的靈活原則。
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單項選擇題
當(dāng)市場前景比較廣闊,而企業(yè)希望銷售團(tuán)隊盡快的實現(xiàn)短期利潤,這時企業(yè)的市場策略為()。
A.閃電戰(zhàn)
B.攻堅戰(zhàn)
C.陣地戰(zhàn)
D.游擊戰(zhàn)
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