問答題試述公司的工作設計的定義和作用。
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1.問答題試述公司組織設計的內(nèi)容。
2.問答題簡述員工培訓的方法。
3.問答題簡述公司勞動保護措施的表現(xiàn)。
4.問答題簡述確定型決策應具備的條件。
5.問答題簡述決策重要作用的決定因素。
最新試題
市場對經(jīng)理人員的監(jiān)督包括()
題型:多項選擇題
以下不屬于管理者的素質(zhì)的是()
題型:單項選擇題
公司經(jīng)營決策的重要作用是由()所決定的。
題型:多項選擇題
由于債權(quán)人的特殊原因而無法支付的應付款項,例如債權(quán)人死亡而且無繼承人,找不到債主等,其應付未付的款項應作為()處理。
題型:單項選擇題
不同企業(yè)之間發(fā)生的以()為對象的產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓,是狹義的產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓。
題型:單項選擇題
公司的經(jīng)濟功能的主要表現(xiàn)不包括()
題型:單項選擇題
所謂公司治理結(jié)構(gòu),是指由所有者、董事會和高級執(zhí)行人員即高級經(jīng)理人員三者組成的一種組織機構(gòu)。這種觀點強調(diào)()
題型:單項選擇題
公司設立原則不包括()
題型:單項選擇題
協(xié)調(diào)其他人的活動是管理工作的()
題型:單項選擇題
現(xiàn)有企業(yè)聯(lián)合組建成為公司的可行性研究的主要內(nèi)容有()
題型:多項選擇題