多項選擇題

崗位競聘是指通過“公開招聘、競爭上崗”對空缺或新增崗位進行人員補充，主要解決（）人員需求問題。

A.管理崗位
B.服務崗位
C.技術崗位
D.重要技能崗位

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多項選擇題

內部市場配置方式中，采用掛職鍛煉、（）、（）、（）的員工，人事、工資關系關系不隨工作崗位或職責變動而調整。

A.崗位競聘
B.人才幫扶
C.勞務協(xié)作
D.人員借用

多項選擇題

內部市場配置方式中，采用（）、（）方式的員工，人事、工資關系相應調整。

A.人員借用
B.勞務協(xié)作
C.組織調配
D.崗位競聘

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