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判斷題

在泰羅制的管理思想中，“人”得到承認和重視，成為組織中具有情感性的管理對象。

答案：錯誤

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人力資源使用的核心，就是完成組織的“工作”，即把人力資源真正投入運行，完成組織的任務(wù)，達到預(yù)期的目標(biāo)。

答案：正確

技術(shù)因素對于人力資源開發(fā)利用與管理的影響是間接的，但又是非常重大的。

答案：錯誤