單項選擇題（）是企業(yè)為日常生產經營活動的順利開展而擬寫、制定、下發(fā)的，具有統(tǒng)一正式格式的文書。
A.企業(yè)應用文
B.企業(yè)文書
C.企業(yè)公文
D.企業(yè)文件
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2.多項選擇題差旅管理的關鍵要素是（）。
A.差旅費用管理
B.交通工具的選擇
C.住宿酒店的選擇
D.差旅流程監(jiān)控
3.單項選擇題（）的差旅管理是指將過去員工分散的出差個人行為，轉變成為公司統(tǒng)籌安排的一種管理。
A.信息化
B.集中化
C.外包化
D.多元化
4.多項選擇題如果企業(yè)來訪人員級別較高，需要企業(yè)陪同人員比來賓職務高，可能實施（）方案。
A.高格接待
B.重要接待
C.對等接待
D.檢查調研型
5.單項選擇題企業(yè)在迎來送往的接待過程中，尤其要注意內外有別，遵循（）原則。
A.誠懇熱情講究禮儀
B.保守秘密
C.細致周到按章辦事
D.勤儉節(jié)約
最新試題
（）是實施企業(yè)行政管理工作的載體。
題型：單項選擇題
企業(yè)行政信息調研是以信息工作部門為主體，以企業(yè)行政工作信息為基礎，以提高信息層次和數量為目的。
題型：判斷題
建立會議管理系統(tǒng)屬于企業(yè)會前組織準備的（）階段。
題型：單項選擇題
大企業(yè)行政崗位因人設崗，而小企業(yè)行政崗位因崗設人。
題型：判斷題
信息是人們因認識和改造世界的需要而獲得的有關事物的內容及運動狀態(tài)的表達。
題型：判斷題
差旅管理的關鍵要素是（）。
題型：多項選擇題
企業(yè)公文在擬文時考慮的要素包括（）。
題型：多項選擇題
企業(yè)在迎來送往的接待過程中，尤其要注意內外有別，遵循（）原則。
題型：單項選擇題
如果企業(yè)來訪人員級別較高，需要企業(yè)陪同人員比來賓職務高，可能實施（）方案。
題型：多項選擇題
企業(yè)文化資源是企業(yè)文化建設的源頭活水和基石。
題型：判斷題