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A.當?shù)厣夏曷毠て骄べY1倍數(shù)額以內(nèi)
B.當?shù)厣夏曷毠て骄べY2倍數(shù)額以內(nèi)
C.當?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)
D.當?shù)厣夏曷毠て骄べY4倍數(shù)額以內(nèi)
A.從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者進行了離崗前職業(yè)健康檢查
B.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的
C.患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期限內(nèi)
D.在本*單位連續(xù)工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的
A.勞動合同期滿的
B.勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的
C.用人單位主體資格消失的
D.勞動者因工負傷致殘的
A.一
B.二
C.三
D.四
A. 用人單位提議協(xié)商解除合同
B. 單位提前解除合同
C. 因勞動者過錯解除合同
D. 單位破產(chǎn)裁員解除合同
最新試題
喝酒、吸煙可減少壓力。
李寧產(chǎn)品的商標屬于平面商標
訴訟是指人事和勞動爭議當事人在不服仲裁決定或其他法定情況下,在法定期限內(nèi),通過司法途徑向人民法院起訴以維護自身權(quán)益的行為,是專業(yè)技術(shù)人員權(quán)益保護的重要方式。
突發(fā)事件的分級是有絕對標準的。
商標權(quán)、注冊權(quán)和專利權(quán)都可以進行續(xù)展
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勞動爭議仲裁書一經(jīng)送達,即發(fā)生法律效力
勞動爭議仲裁裁決書、調(diào)解書經(jīng)審查核實,人民法院可以裁定不予執(zhí)行。其中不包括哪種情形?()
下列關(guān)于糾紛不屬于勞動爭議受理范圍的是()
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