多項(xiàng)選擇題

組織診斷的內(nèi)容包括（）。

A.組織效率和效能
B.工作評(píng)價(jià)問題
C.培訓(xùn)與發(fā)展?fàn)顩r
D.組織結(jié)構(gòu)
E.組織文化和組織價(jià)值觀

你可能感興趣的試題

下各項(xiàng)中（）屬于人力資源規(guī)劃評(píng)價(jià)與控制技術(shù)層面的內(nèi)容。

A.組織結(jié)構(gòu)與人力資源規(guī)劃是否相互支持
B.人力資源規(guī)劃的控制力度和頻度的合理范圍
C.管理高層對(duì)人力資源規(guī)劃的預(yù)測(cè)結(jié)果的利用程度
D.人力資源信息系統(tǒng)的有效性和實(shí)用性
E.工作的職責(zé)、具體規(guī)定和描述是否清楚

多項(xiàng)選擇題

對(duì)人力資源規(guī)劃影響較大的主要因素包括（）。

A.企業(yè)財(cái)務(wù)情況
B.企業(yè)組織結(jié)構(gòu)
C.企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模
D.企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略
E.企業(yè)管理水平

組織診斷的內(nèi)容包括（）。

你可能感興趣的試題

下各項(xiàng)中（）屬于人力資源規(guī)劃評(píng)價(jià)與控制技術(shù)層面的內(nèi)容。

對(duì)人力資源規(guī)劃影響較大的主要因素包括（）。

下各項(xiàng)中（）屬于人力資源規(guī)劃評(píng)價(jià)與控制技術(shù)層面的內(nèi)容。

對(duì)人力資源規(guī)劃影響較大的主要因素包括（）。