A.斗爭模式
B.多元放任模式
C.協(xié)約自治模式
D.統(tǒng)合模式
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A.精于計(jì)算的理性
B.兩極分化
C.資本主義企業(yè)存在的前提是擁有自由的勞動(dòng)力市場
D.勞動(dòng)分工
A.資本主義勞動(dòng)關(guān)系理論
B.工業(yè)化社會(huì)理論
C.后工業(yè)化社會(huì)理論
D.工業(yè)資本主義理論
A.工業(yè)社會(huì)理論
B.資本主義理論
C.工業(yè)資本主義理論
D.勞動(dòng)分工理論
A.勞動(dòng)分工理論
B.結(jié)構(gòu)功能主義
C.理性主義
D.后工業(yè)化社會(huì)理論
20世紀(jì)上半葉普遍采用的物質(zhì)生產(chǎn)技術(shù)導(dǎo)致了工作的高度分工和規(guī)范化，并使工作具有以下特征，
（1）工作本身并不需要工人具有很多技能。
（2）工作形式和內(nèi)容更加非人性化。
（3）更為專制，工人沒有控制自身工作的權(quán)利。
這是下列哪一理論的看法（）
A.工業(yè)社會(huì)理論
B.資本主義理論
C.后工業(yè)化社會(huì)理論
D.勞動(dòng)分工理論
最新試題
就業(yè)是派生需求，復(fù)工復(fù)產(chǎn)才能穩(wěn)就業(yè)，穩(wěn)就業(yè)才能穩(wěn)（）
國際勞工組織的宗旨是：促進(jìn)（）和提高生活水平、促進(jìn)勞資雙方合作、擴(kuò)大社會(huì)保障措施、保護(hù)工人生活與健康。
勞動(dòng)關(guān)系的主體包括勞動(dòng)者及其組織（）、雇主及其組織雇主組織和政府的勞動(dòng)行政部門。
勞動(dòng)關(guān)系學(xué)是一門獨(dú)立的學(xué)科，具有特定的研究對象和研究范疇，其研究范疇包括（）
工會(huì)的建立是勞動(dòng)者行使（）的表現(xiàn)，目的在于＂擁護(hù)或擴(kuò)張其勞動(dòng)關(guān)系上之利益＂。
國際勞工組織不僅是聯(lián)合國大家庭最老的成員，至今為止仍是國際體系中最獨(dú)特的組織，其（）是力量和合法性的來源。
三方協(xié)商機(jī)制發(fā)端于19世紀(jì)末，至20世紀(jì)20年代初步形成為一種制度，其發(fā)端的直接動(dòng)因是（）的興起。
（）是與物質(zhì)資本相對應(yīng)的范疇，是勞動(dòng)力成為投資的產(chǎn)物。
（）強(qiáng)調(diào)市場因素，認(rèn)為工會(huì)通過優(yōu)化組合工資水平與就業(yè)人數(shù)，實(shí)現(xiàn)效用最大化。
作為最重要的社會(huì)關(guān)系之一，（）關(guān)系著：個(gè)人就業(yè)、家庭收入、企業(yè)運(yùn)營和社會(huì)穩(wěn)定和諧。