按照古希臘希波克拉底的體液說，多血質(zhì)的主要心理特征是（）。

全面人才管理理念包括（）。

管理者不是把注意力局限在完成任務(wù)上，而是更多注意為完成任務(wù)而工作的那些人的需要，這是根據(jù)（）制定的管理策略。

弗倫奇和雷根據(jù)職位和個人權(quán)力的綜合特點提出了權(quán)力類型，分別為（）。

對管理心理學(xué)的研究，是從19世紀初就開始了。（）