A.團隊管理者應該盡量給團隊成員提供幫助和支持,而不是指示
B.管理者應該充分地授權(quán)
C.調(diào)動團隊成員的活力和熱忱
D.鼓勵成員間自由地、建設性地表達他們的情緒及意見
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A.團隊的共同目標有下列特點:有意義、可衡量、可接受、實際性、時效性
B.一個團隊的階段目標是為總目標的達成而設置的
C.只要一個群體有共同目標,那么這個群體就是團隊
D.高效團隊的個人目標和團隊目標是一致的,個人目標必須效力于團隊目標
A.候機旅客
B.旅行團
C.足球隊
D.在一家醫(yī)院不同科室上班的醫(yī)生
A.團隊成員清楚自己和他人的角色和職責,并相互配合
B.團隊成員都埋頭做自己的事情,出現(xiàn)問題之后再相互交流
C.團隊成員清楚自己的職責,但是不清楚他人的職責
D.團隊成員各自為陣
A.團隊肯定是一個群體,但群體不一定是團隊
B.群體強調(diào)個人完成他們自己領(lǐng)域的任務,沒有共同的責任
C.在一起觀看球賽的人群是一個團隊
D.團隊一定有共同的目標
A.和客戶建立信任關(guān)系
B.下一個季度銷售額要有突飛猛進的增長
C.在年底之前提升新員工的崗位勝任力
D.在12月21日之前招聘5名新員工
最新試題
根據(jù)伊森克的理論,如果一個人是不安、容易興奮的,那么他屬于下列哪一種類型?()
把領(lǐng)導風格分為魅力型領(lǐng)導者和變革型領(lǐng)導者,其劃分依據(jù)是()。
根據(jù)瑞丁的理論,哪一個是對仁慈專制者的描述?()
根據(jù)瑞丁的理論,哪一個是對傳教士的描述?()
風格領(lǐng)導理論與哪個管理理論學派聯(lián)系緊密?()
根據(jù)瑞丁的理論,哪一個是對官僚者的描述?()
有效的領(lǐng)導者具有的共同特點,包括()
領(lǐng)導者必須具備的要素包括()。
關(guān)于權(quán)變理論公式S=f(L,F(xiàn),E),說法正確的有()。
下列關(guān)于領(lǐng)導權(quán)力的說法錯誤的是()。