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【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述減少考績(jī)失敗的10點(diǎn)對(duì)策。
答案:
(1)在員工進(jìn)入公司前的指導(dǎo)階段,即告知績(jī)效考核程序
(2)決定績(jī)效考核的目的
(3)依不同之目的和工作...
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問答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述績(jī)效考核中實(shí)施困難的7大因素。
答案:
(1)企業(yè)經(jīng)營(yíng)者并不重視績(jī)效考核制度
(2)績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)計(jì)不良
(3)考核態(tài)度、方法不當(dāng),導(dǎo)致結(jié)...
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問答題
【簡(jiǎn)答題】簡(jiǎn)述考核周期的選擇應(yīng)注意的問題。
答案:
(1)在業(yè)績(jī)考核期限內(nèi),員工應(yīng)該較徹底的完成他們的工作
(2)考核時(shí)間的選擇,一般應(yīng)注意避開員工的工作高峰
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