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依據(jù)《國(guó)網(wǎng)山東省電力公司職員職級(jí)序列管理實(shí)施細(xì)則》,領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)員工轉(zhuǎn)任下一級(jí)職員,即由正處級(jí)轉(zhuǎn)任二級(jí)職員、副處級(jí)轉(zhuǎn)任三級(jí)職員、正科級(jí)轉(zhuǎn)任四級(jí)職員、副科級(jí)轉(zhuǎn)任五級(jí)職員的,可不受聘任資格與條件限制。
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依據(jù)《國(guó)網(wǎng)山東省電力公司職員職級(jí)序列管理實(shí)施細(xì)則》,符合條件的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)員工轉(zhuǎn)任相應(yīng)職級(jí)職員時(shí),原則上不兼任原領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),不保留原職務(wù)級(jí)別。
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依據(jù)《國(guó)網(wǎng)山東省電力公司職員職級(jí)序列管理實(shí)施細(xì)則》,符合條件的各職級(jí)職員轉(zhuǎn)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)時(shí),即二級(jí)擔(dān)任正科級(jí)職務(wù)、三級(jí)擔(dān)任副科級(jí)職務(wù)、四級(jí)擔(dān)任正處級(jí)職務(wù)、五級(jí)擔(dān)任副處級(jí)職務(wù),不再兼任原所聘職員職級(jí)。
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