單項選擇題5S作為現(xiàn)場管理理論,其核心內(nèi)容不包括:()
A.知識
B.整頓
C.清潔
D.素養(yǎng)
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1.單項選擇題在面試中,面試官和應(yīng)聘者雙方講話時間最合理的情況是()
A.面試官80%,應(yīng)聘者20%
B.面試官50%,應(yīng)聘者50%
C.面試官30%,應(yīng)聘者70%
D.面試官20%,應(yīng)聘者80%
2.單項選擇題解決現(xiàn)場混亂問題的突破口是:()
A.及時清理垃圾
B.減少物品的種類
C.找到各自負責(zé)人
D.將問題進行分類
3.單項選擇題解決員工犯錯的正確模式不包括:()
A.制定規(guī)范
B.對員工進行培訓(xùn)
C.監(jiān)督員工
D.強制執(zhí)行
4.單項選擇題提問的STAR模式技巧主要有四個,其中不包括()
A.背景
B.結(jié)果
C.工資的多少
D.工作是怎么完成的
5.單項選擇題分析產(chǎn)品出現(xiàn)問題原因的最好方法是:()
A.歸納法
B.經(jīng)驗法
C.倒推法
D.辯論法
最新試題
在團隊決策中,哪種方法最注重成員之間的協(xié)商和妥協(xié)()?
題型:單項選擇題
哪種團隊發(fā)展階段中,成員開始理解并接受團隊的目標和規(guī)則()?
題型:單項選擇題
在團隊中,哪種類型的成員通常能夠提出新穎的想法和解決方案()?
題型:單項選擇題
哪種團隊結(jié)構(gòu)最適合處理需要多個部門或職能領(lǐng)域共同合作的項目()?
題型:單項選擇題
哪種類型的團隊決策通常更注重團隊成員的共識和共同意愿()?
題型:單項選擇題
在團隊中,哪種類型的溝通方式最有助于信息的準確傳遞和減少誤解()?
題型:單項選擇題
在團隊中,哪種類型的成員通常善于分析和解決問題()?
題型:單項選擇題
哪種類型的團隊沖突最容易導(dǎo)致團隊分裂和效率低下()?
題型:單項選擇題
哪種類型的團隊角色通常負責(zé)維持團隊的紀律和秩序()?
題型:單項選擇題
哪種團隊結(jié)構(gòu)最適合處理具有復(fù)雜性和多樣性需求的長期項目()?
題型:單項選擇題