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領(lǐng)導(dǎo)者的個人權(quán)力取決于職位。
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多項選擇題
以領(lǐng)導(dǎo)組織領(lǐng)導(dǎo)活動的方式為標準,領(lǐng)導(dǎo)方式的類型可以分為:()
A.命令式
B.說服式
C.人員取向型
D.示范式
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多項選擇題
領(lǐng)導(dǎo)觀念的現(xiàn)代化包括()
A.信息觀念
B.系統(tǒng)觀念
C.超常觀念
D.效益觀念
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