單項選擇題()成立了中華全國總工會。

A.1925年
B.1926年
C.1927年
D.1928年


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1.單項選擇題()是指勞動者在就業(yè)的同時接受的各種與就業(yè)相關(guān)的培訓(xùn)。

A.崗前培訓(xùn)
B.工作輪換
C.在職培訓(xùn)
D.特殊培訓(xùn)

2.單項選擇題正規(guī)教育一般分為兩種,一是傳統(tǒng)的學(xué)校教育,另一種是()。

A.輔助性教育
B.專業(yè)職業(yè)技術(shù)教育體系
C.特殊性教育
D.科普性教育

3.單項選擇題個人的人力資本和物質(zhì)資本一樣都是()。

A.稀缺性資源
B.理論性資源
C.富有資源
D.互補性資源

5.單項選擇題現(xiàn)代企業(yè)是人力資本和()的特別合約。

A.財務(wù)資本
B.非人力資本
C.勞動資本
D.社會資本

最新試題

在各企業(yè)中,申請表的設(shè)計有很大差異,但通常都需獲取以下幾方面信息()。

題型:多項選擇題

實施培訓(xùn)與開發(fā)不僅要考慮到一些關(guān)鍵因素,還要把握一些最基本的操作原則,這些原則同樣是保證培訓(xùn)質(zhì)量的基本要素。它們是()。

題型:多項選擇題

實踐證明,()的考評誤差很小,并能發(fā)現(xiàn)評級人的邏輯錯誤,是考核與評定方法的革新與進步,也是莪有前途的考評方法之一。

題型:單項選擇題

考評信息反饋的第一個階段是()。

題型:單項選擇題

人員挑選錄用總程序包括三個相關(guān)又具有獨立性的操作系統(tǒng),它們是()。

題型:多項選擇題

人事調(diào)整的管理作用可以體現(xiàn)在下列除了()以外的幾個方面。

題型:單項選擇題

在審查履歷表之前,應(yīng)根據(jù)()確定出各類人員的選拔標準。

題型:單項選擇題

工資體系管理的重點是()管理,因為它既可作為核定其它工資的基礎(chǔ),又能反映企業(yè)工資的性質(zhì)和特征。

題型:單項選擇題

培訓(xùn)開發(fā)的評價應(yīng)該從以下幾個方面入手()。

題型:多項選擇題

()是在工作考評中采用最普遍的考評系統(tǒng),由評定人用一定的量表,對職工在每一考評因素上的情況作出評判和記分。

題型:單項選擇題