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單項(xiàng)選擇題

關(guān)于有效薪酬管理的基本原則，表述錯(cuò)誤的是（）。

A.盡量滿足員工的需求
B.支付相當(dāng)于員工價(jià)值的薪酬
C.適當(dāng)拉開(kāi)各級(jí)之間的薪酬差距
D.支付要考慮勞動(dòng)力市場(chǎng)的一般薪酬水平

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單項(xiàng)選擇題

從薪酬調(diào)查的具體內(nèi)容和對(duì)象來(lái)看，薪酬調(diào)查又可分為薪酬市場(chǎng)調(diào)查和企業(yè)員工（）調(diào)查兩個(gè)方面。

A.薪酬認(rèn)可度
B.薪酬滿意度
C.薪酬公平度
D.薪酬合法度

單項(xiàng)選擇題

（）是對(duì)于企業(yè)而言，價(jià)值較低，通常只具備一般的知識(shí)和技能，比較容易從人才市場(chǎng)上獲得。

A.核心人才
B.通用人才
C.獨(dú)特人才
D.輔助性人才

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