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A.推薦的應(yīng)聘者中被錄用的比例
B.平均每個(gè)被錄用員工的招聘成本
C.招聘人員的人員變動(dòng)率
D.業(yè)績(jī)優(yōu)秀的新員工數(shù)量
E.引發(fā)的合格申請(qǐng)的數(shù)量

A.應(yīng)聘者的緊張程度
B.應(yīng)聘者扮演過(guò)程的焦慮水平
C.應(yīng)聘者的角色技能
D.應(yīng)聘者表現(xiàn)的真實(shí)程度
E.應(yīng)聘者對(duì)背景資料的領(lǐng)悟能力