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A.不利于招聘一流人才
B.容易抑制創(chuàng)新
C.引發(fā)內部競爭者之間的矛盾
D.招聘成本低

A.勞動者和用人單位處于相互合作的狀態(tài)
B.勞動者和用人單位處于互惠互利、共同發(fā)展的狀態(tài)
C.勞動者對企業(yè)勞動關系的現(xiàn)狀感到滿意
D.勞動者和用人單位處“內緊外松”的狀態(tài)