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問答題

【簡答題】人力資源管理效益的衡量方法。

答案：

1、審計法
2、分析法

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【簡答題】雇員流出的后果可分為哪兩個方面？

答案：

1、雇員流出對企業(yè)的影響
2、雇員流出對離職員工本人的影響

【簡答題】簡述雇員流出的概念。

答案：是指從一個企業(yè)領(lǐng)取貨幣性報酬的人徹底中斷作為企業(yè)成員的關(guān)系過程。