A.警告
B.譴責(zé)
C.罰款
D.沒(méi)收擔(dān)保金
E.暫?；虻蹁N營(yíng)業(yè)許可證和判處徒刑
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A.最低工資標(biāo)準(zhǔn)
B.福利待遇標(biāo)準(zhǔn)
C.帶薪休假
D.工資補(bǔ)貼
E.合同期滿后的遣返費(fèi)用
A.對(duì)海外工人的家庭提供咨詢服務(wù)
B.降低海外工人的所得稅
C.對(duì)他們實(shí)行優(yōu)惠住房待遇
D.為他們安排慰問(wèn)演出
E.總統(tǒng)向他們贈(zèng)送新年或中秋節(jié)禮物
A.大學(xué)教員
B.研究員
C.外國(guó)記者
D.專業(yè)體育選手
E.不受外國(guó)人管理法約束或根據(jù)此法規(guī)定不需居留許可者
A.進(jìn)行非法的國(guó)際性職業(yè)介紹或在聯(lián)邦德國(guó)境內(nèi)進(jìn)行非法的職業(yè)介紹者
B.經(jīng)非法招募或斡旋而受雇者
C.與同工種的德國(guó)人相比，勞動(dòng)條件惡劣者
D.無(wú)聯(lián)邦德國(guó)雇傭廳許可而在德國(guó)受雇者
E.勞動(dòng)許可已被吊銷或失效者
A.持續(xù)合法地在德國(guó)居住了兩年的外籍勞動(dòng)者之配偶
B.持續(xù)合法地在德國(guó)居住了四年的外籍勞動(dòng)者之配偶
C.18歲前隨父母到德國(guó)，并持續(xù)、合法地居住了兩年的外籍勞動(dòng)者之子女
D.難民認(rèn)定申請(qǐng)獲準(zhǔn)后，在德國(guó)居住滿五年者
E.根據(jù)承包契約、季節(jié)契約到德國(guó)的東歐各國(guó)勞動(dòng)者
最新試題
我國(guó)勞務(wù)輸出總量中高科技、高素質(zhì)人員的輸出量不大，所占比例不足（）。
下列哪些建筑出自三星物產(chǎn)工人之手（）
我國(guó)對(duì)外勞務(wù)合作機(jī)構(gòu)缺乏及時(shí)掌握國(guó)際勞務(wù)市場(chǎng)的供求信息，存在信息來(lái)源少，渠道不暢等問(wèn)題，具體表現(xiàn)在（）。
孟加拉國(guó)勞動(dòng)力就業(yè)培訓(xùn)局的作用有（）
印度勞工的五大優(yōu)勢(shì)是（）
最低海外就業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容包括（）
印度最有競(jìng)爭(zhēng)力的專業(yè)服務(wù)領(lǐng)域是（）
印度尼西亞向海外輸出勞工是從（）開始的。
我國(guó)對(duì)外勞務(wù)合作機(jī)構(gòu)不能及時(shí)掌握國(guó)際勞務(wù)市場(chǎng)的供求信息，存在信息來(lái)源少、渠道不暢等問(wèn)題。具體表現(xiàn)為以下幾點(diǎn)（）。
亞洲典型國(guó)家都設(shè)立了專門機(jī)構(gòu)和人員，并賦予了他們相應(yīng)的權(quán)力，對(duì)于違法者則區(qū)別輕重情節(jié)，分別給予（）