問答題確定一個組織中職權(quán)集中或分散的合理程度，需要考慮幾方面影響因素？
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.問答題簡述人際溝通的技能。
2.問答題管理的任務(wù)與職能是什么？
3.問答題滾動計劃法的優(yōu)點是什么？
4.問答題簡要陳述控制的基本類型。
5.問答題簡述一般控制和管理控制的異同。
最新試題
買方具有較高討價還價能力的是（）
題型：多項選擇題
國際化經(jīng)營中，投資方控制程度最高的進入方式是（）
題型：單項選擇題
社會經(jīng)濟學觀點贊成企業(yè)承擔社會責任，理由是（）。
題型：多項選擇題
傳統(tǒng)經(jīng)濟學觀點反對企業(yè)承擔社會責任，理由是（）。
題型：多項選擇題
下列哪一種情況應(yīng)優(yōu)先采用內(nèi)部提升的方式？（）
題型：多項選擇題
某領(lǐng)導(dǎo)人的LPC值較高，說明他屬于（）
題型：多項選擇題
企業(yè)內(nèi)部提拔的優(yōu)點是（）
題型：單項選擇題
獨資進入是以全部控制權(quán)為目的的國際資本流動，它包括以下形式（）
題型：多項選擇題
管理起源于原始人類群體謀生的領(lǐng)導(dǎo)、分工與協(xié)作活動。（）
題型：判斷題
在決策過程中，明確目標之所以重要，是因為（）
題型：多項選擇題