A.技術(shù)清單B.人員核查法C.馬爾可夫模型預(yù)測法D.回歸分析法E.員工替換法
A.序列比較法B.相對比較法C.360度考核法D.kpi考核E.強(qiáng)制分步法
A.適應(yīng)需要B.任人唯賢C.競爭擇優(yōu)D.適才適用E.依法管理