下列飯店聯(lián)號(hào)中起源于美國(guó)的是（）。

督導(dǎo)工作中可能受文化差異影響的主要方面不包括（）。

多樣的產(chǎn)品和服務(wù)、細(xì)分的產(chǎn)業(yè)部門，以及復(fù)雜的分銷鏈?zhǔn)锹糜螛I(yè)的特征。

異質(zhì)的文化接觸引起原有文化模式的變化的現(xiàn)象是（）。

行前培訓(xùn)的各項(xiàng)目中，不屬于技能培訓(xùn)的是（）。

多國(guó)飯店運(yùn)營(yíng)者將會(huì)遇到的問題中，哪類可以通過努力妥善處理？（）

國(guó)際飯店連鎖集團(tuán)能為發(fā)展中國(guó)家?guī)淼暮锰幱校ǎ?/p>

人員獲取的途徑不包括（）。

許多飯店劃分體系的目的之一是創(chuàng)造收入。

論述面對(duì)多元文化管理時(shí)，飯店經(jīng)理應(yīng)如何面對(duì)跨文化管理的挑戰(zhàn)？