A.100%
B.150%
C.200%
D.300%
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A.工作過程中腳手架的搭設(shè)時(shí)間
B.勞動(dòng)工具的準(zhǔn)備時(shí)間
C.材料供應(yīng)不及時(shí)導(dǎo)致停工的時(shí)間
D.必要的休息時(shí)間
A.工作過程中工具的校正時(shí)間
B.停工時(shí)間
C.重砌質(zhì)量不合格的墻體的時(shí)間
D.遲到、早退時(shí)間
A.時(shí)間定額=1÷產(chǎn)量定額
B.產(chǎn)量定額=1÷時(shí)間定額
C.時(shí)間定額X產(chǎn)量定額=1
D.時(shí)間定額+產(chǎn)量定額=1
A.不支付加班工資的
B.支付工資低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的
C.拖欠或克扣工資的
D.按照約定支付工資的
A.管理要求和審核資料
B.職業(yè)資格證書
C.資質(zhì)要求
D.人員要求
最新試題
并非所有在北京市范圍內(nèi)施工的勞務(wù)分包隊(duì)伍都要進(jìn)行普法維權(quán)教育并報(bào)主管部門備案。
除了國(guó)家機(jī)關(guān)和社會(huì)組織(如證監(jiān)會(huì)、保監(jiān)會(huì)、銀監(jiān)會(huì))外,我國(guó)境內(nèi)的所有用人單位都應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn),繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。
勞動(dòng)安全衛(wèi)生是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)生產(chǎn)過程中,生命安全和身心健康所得到的有效保護(hù)。
簡(jiǎn)述統(tǒng)計(jì)分析法。
施工勞動(dòng)力的類型主要有企業(yè)自有工人、勞務(wù)企業(yè)工人和勞務(wù)派遣工人3種類型。
承包人應(yīng)當(dāng)根據(jù)勞務(wù)分包合同履行進(jìn)度情況,于每月25日前在勞務(wù)分包合同管理信息系統(tǒng)上填報(bào)上個(gè)月相關(guān)合同履行數(shù)據(jù)。
簡(jiǎn)述農(nóng)民工應(yīng)享有的權(quán)利。
用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動(dòng)者每周至少休息1天。
請(qǐng)從勞務(wù)管理角度分析該事件中各方處理不妥的地方,并給出規(guī)范勞務(wù)管理、防止極端群體性事件發(fā)生的建議。
簡(jiǎn)述勞務(wù)工人實(shí)名管理的作用。