（1）準確性原則 （2）針對性原則 （3）主動性原則 （4）全面性原則
（1）正確把握公眾輿論 （2）完善傳播機制，健全溝通渠道 （3）創(chuàng)造“人和”的行政環(huán)境
（1）發(fā)現(xiàn)問題，確定目標。 （2）分析矛盾，擬訂方案。 （3）綜合評價，優(yōu)選方案。 （4）決策實施，追蹤反饋。
最新試題
（）是領導者因工作好壞獲得的報酬和受到的獎懲。
劃分被考評者的等級比例，并按照這種劃分進行評價的方法是哪種績效考評方法？（）
19世紀末到20世紀初的“古典管理理論”階段，代表人物有（）。
領導風格連續(xù)統(tǒng)一體理論有（）種理論。
領導行為四分圖理論中“關懷維度”是以為（）中心。
