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Max Weber的主要貢獻在于,提出了()
A.人際關系理論
B.官僚組織理論
C.團體力學理論
D.權(quán)變管理理論
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一個管理者所處的層次越高。面臨的問題越復雜,越無先例可循,就越需要具備()
A.領導技能
B.組織技能
C.概念技能
D.人事技能
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