模擬技術(shù)是利用計算機對系統(tǒng)活動進(jìn)行大量的（），來獲得描述系統(tǒng)性的數(shù)量指標(biāo)。

“通過收取聽課費的方式來限制一定的學(xué)生人數(shù)”的協(xié)調(diào)方式是（）方式。

管理是由各管理職能構(gòu)成的一個（）

反饋控制最大的弊端在于它只能在事后發(fā)揮作用。

在組織結(jié)構(gòu)設(shè)計中，委員會有兩種形式，一種是臨時委員會；二是（）。