A.7.8%
B.8.6%
C.9.5%
D.10.5%
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A.闡明組織的價(jià)值觀
B.聽取管理層、員工以及董事會(huì)的建議
C.允許例外情況
D.與日常實(shí)施相關(guān)
A.7.00%
B.6.67%
C.6.00%
D.5.45%
A.向關(guān)系密切的政府官員朋友付款，讓其在某項(xiàng)規(guī)定上網(wǎng)開一面
B.向政府官員付款以規(guī)避進(jìn)口規(guī)則，因?yàn)樵谶@些國(guó)家/地區(qū)，此類付款是跨國(guó)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的商業(yè)慣例
C.按政府規(guī)定付款，以縮短政府處理常規(guī)事務(wù)的時(shí)間
D.向海關(guān)官員付款，使其讓石油鉆井平臺(tái)和其他設(shè)備通關(guān)
A.舞弊三角提供了一種模型，用于解釋影響人們實(shí)施舞弊的壓力、借口和機(jī)會(huì)
B.舞弊三角提供了一種SOX合規(guī)性模型，用于解釋公司對(duì)舞弊風(fēng)險(xiǎn)的內(nèi)部控制環(huán)境
C.舞弊三角提供了一種模型，用于解釋影響人們實(shí)施舞弊的動(dòng)機(jī)、方式和機(jī)會(huì)
D.舞弊三角提供了一種模型，用于解釋勸說、脅迫和信念如何影響人們實(shí)施舞弊
A.該公司在本年度開始使用應(yīng)收帳款出讓
B.該公司將本年度的付款期限從60天縮短到30天
C.該公司在本年度停止使用應(yīng)收帳款出讓
D.該公司在其信用和收賬部門雇用了更多人員
最新試題
建立職業(yè)道德文化的最重要理由在于（）。
社會(huì)審計(jì)師系統(tǒng)地研究一個(gè)組織的社會(huì)績(jī)效，它（）。
甲公司的董事會(huì)安排了對(duì)于公司員工的持續(xù)道德培訓(xùn)。甲公司認(rèn)為本次培訓(xùn)非常重要，因?yàn)榕嘤?xùn)（）。
某公司不想把公司所有的閑置資金都投資在一個(gè)項(xiàng)目里，公司的管理層想看看未來的經(jīng)濟(jì)趨勢(shì)再做決定，請(qǐng)問這是屬于什么期權(quán)？（）
當(dāng)檢查一個(gè)信用政策時(shí)，經(jīng)理最該關(guān)注政策的（）。
杜邦模型涉及哪些財(cái)務(wù)元素的組合計(jì)算？（）
Depoole公司是一個(gè)工產(chǎn)品的制造商，財(cái)務(wù)報(bào)告使用日歷年。假設(shè)總的流動(dòng)資產(chǎn)超過了總的流動(dòng)負(fù)債無論是交易之前還是之后。進(jìn)一步假設(shè)Depoole今年有可觀的利潤(rùn)，而且今年的留存盈余賬戶上有貸方余額。Depoole早期用現(xiàn)金償還長(zhǎng)期應(yīng)付票據(jù)會(huì)導(dǎo)致（）。
常規(guī)資產(chǎn)負(fù)債表中可以體現(xiàn)以下哪一項(xiàng)？（）
下列哪項(xiàng)最好地描述了需求的交叉彈性？（）
IMA的基本道德原則中的“客觀”要求（）。