A.隊(duì)伍資質(zhì)關(guān)
B.HSE業(yè)績(jī)關(guān)
C.隊(duì)伍素質(zhì)關(guān)
D.施工監(jiān)督關(guān)
E.現(xiàn)場(chǎng)管理關(guān)
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A.公司機(jī)關(guān)
B.分公司機(jī)關(guān)
C.基層單位
D.安全
E.生產(chǎn)
A.發(fā)現(xiàn)井斜角偏大，井深較淺，質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)較小時(shí)，可采用不起鉆，輕壓吊打降斜的措施，形成降斜趨勢(shì)后再用正常鉆壓鉆進(jìn)
B.井斜角偏大，井深較淺，質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)較大時(shí)，應(yīng)立即起鉆換糾斜鉆具，控制鉆速，輕壓吊打，以期盡快形成降斜趨勢(shì)
C.井斜角偏大，按正常鉆進(jìn)已無法滿足井身質(zhì)量要求的，采用井下動(dòng)力鉆具反摳的方法，使井斜及位移滿足設(shè)計(jì)要求
D.無法用以上3種方式滿足質(zhì)量要求的，打水泥塞填井糾斜
E.因質(zhì)量原因造成填井糾斜的，完井要寫出質(zhì)量分析報(bào)告，上交技術(shù)主管部門
最新試題
套管上鉆臺(tái)，要求提出小鼠洞后再卸套管公扣護(hù)絲，嚴(yán)防套管入井前損壞公扣絲扣； 對(duì)扣時(shí)套管要扶正，下放套管避免碰損螺紋。開始旋合轉(zhuǎn)動(dòng)要慢，如發(fā)現(xiàn)錯(cuò)扣應(yīng)卸開檢查處理。
公司所屬單位人事部門負(fù)責(zé)掛職鍛煉人員掛職期間的培訓(xùn)、管理及考核，掛職鍛煉資料的建檔及管理工作。
大學(xué)畢業(yè)生實(shí)習(xí)期滿綜合考核得分排名前10%的畢業(yè)生，在計(jì)劃指標(biāo)范圍內(nèi)，可以自主選擇單位，其余畢業(yè)生由人事服務(wù)中心組織進(jìn)行雙選，不服從雙選分配的，延長(zhǎng)實(shí)習(xí)期半年。
工參加專項(xiàng)培訓(xùn)的，所在單位應(yīng)在培訓(xùn)前填制“專項(xiàng)培訓(xùn)審批表”（CT.4-10），組織員工簽訂“專項(xiàng)培訓(xùn)協(xié)議”（CT.4-11），經(jīng)培訓(xùn)主管部門審核批準(zhǔn)并履行完協(xié)議簽訂手續(xù)后方可參加專項(xiàng)培訓(xùn)。
CT.4.3兼職培訓(xùn)教師管理辦法中兼職教師待遇為鼓勵(lì)一線隊(duì)兼職培訓(xùn)教師積極開展基層自我培訓(xùn)工作，各單位可以按不高于同級(jí)標(biāo)準(zhǔn)30%的比例，適當(dāng)提高一線隊(duì)兼職培訓(xùn)教師授課費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。