簡述領導者應具有的業(yè)務素養(yǎng)。

簡述如何創(chuàng)造警察法制化管理的社會條件。

警察機關既有專政職能，又有（）職能。

懲罰是以負激勵的方式，對警察的錯誤行為予以制止和（），以警戒未來和他人，實現(xiàn)規(guī)范警察行為的一種管理方法。

警察指揮的關鍵層次是（）。

警察管理信息傳遞的基本要求是（）

按警察管理預測的性質(zhì)，可分為定性預測與（）。

警察監(jiān)督成果處置的內(nèi)容是什么？

招錄人民警察的身高條件是女性1.60米以上，男性（）米以上。

警察管理科學化的特點有：系統(tǒng)性、計劃性、標準性、（）性、效率性。