煤礦企業(yè)沒(méi)有給職工發(fā)放煤礦職工安全手冊(cè)，且逾期未改正的，處（）以下的罰款。

《勞動(dòng)法》規(guī)定，用人單位應(yīng)保證勞動(dòng)者每周至少休息（）。

行政處分只能對(duì)（）做出處分決定。

煤礦職工安全手冊(cè)應(yīng)載明（）等。  

《安全生產(chǎn)法》規(guī)定的從業(yè)人員在安全生產(chǎn)方面的義務(wù)包括：從業(yè)人員在作業(yè)過(guò)程中，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用（）。

煤礦企業(yè)負(fù)責(zé)人和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理人員應(yīng)當(dāng)（）下井，并建立下井登記檔案。

規(guī)定采礦許可證制度的法律是（）。

（）是制定《安全生產(chǎn)法》的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。

根據(jù)《勞動(dòng)法》的規(guī)定，不得安排未成年工從事（）的勞動(dòng)。

行政處罰有嚴(yán)格的程序，行政處罰程序的種類(lèi)包括（）。