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判斷題

經(jīng)國有企業(yè)領導班子集體討論，可以決定企業(yè)領導人員的薪酬和福利待遇。

答案：錯誤

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國有企業(yè)領導人員違反決策原則和程序決定企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的重大決策、重大項目安排、大額度資金運作事項及重要人事任免，是濫用職權(quán)、損害國有資產(chǎn)權(quán)益的行為。

答案：正確

合同法所稱不可抗力，是指不能預見、不能避免并不能克服的主觀情況。

答案：錯誤

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