多項(xiàng)選擇題某縣的農(nóng)業(yè)局由于長期工作效率低下,縣政府對(duì)農(nóng)業(yè)局進(jìn)行了改革,實(shí)行了首長負(fù)責(zé)制,設(shè)立了——局長和兩副局,并委派了一名年輕有為的王姓局長,王局長工作經(jīng)驗(yàn)豐富,判斷決策能力強(qiáng),他認(rèn)為,既然是首長負(fù)責(zé)制,那就應(yīng)該他一人說了算。因此有什么事也不與兩個(gè)副局商量。其中一個(gè)年長的副局長認(rèn)為這是不尊重自己的表現(xiàn),經(jīng)常在公眾場合與王姓局長發(fā)生沖突,結(jié)果,共事一年,不但兩個(gè)副對(duì)他怨聲不斷,關(guān)系緊張,整個(gè)局里工作不但不見起色,還更糟。領(lǐng)導(dǎo)班子之間沖突的危害有()。
A.沖突使領(lǐng)導(dǎo)者產(chǎn)生心理壓力,影響身心健康
B.由于沖突發(fā)生,組織內(nèi)的某種正常程序被打亂,影響組織機(jī)構(gòu)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)
C.沖突形成后,各方都想給對(duì)方制造障礙,進(jìn)而造成領(lǐng)導(dǎo)者之間沖突的升級(jí)
D.沖突會(huì)給心存不良者以可乘之機(jī),同時(shí)也會(huì)影響領(lǐng)導(dǎo)者的工作積極性
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1.多項(xiàng)選擇題某縣的農(nóng)業(yè)局由于長期工作效率低下,縣政府對(duì)農(nóng)業(yè)局進(jìn)行了改革,實(shí)行了首長負(fù)責(zé)制,設(shè)立了——局長和兩副局,并委派了一名年輕有為的王姓局長,王局長工作經(jīng)驗(yàn)豐富,判斷決策能力強(qiáng),他認(rèn)為,既然是首長負(fù)責(zé)制,那就應(yīng)該他一人說了算。因此有什么事也不與兩個(gè)副局商量。其中一個(gè)年長的副局長認(rèn)為這是不尊重自己的表現(xiàn),經(jīng)常在公眾場合與王姓局長發(fā)生沖突,結(jié)果,共事一年,不但兩個(gè)副對(duì)他怨聲不斷,關(guān)系緊張,整個(gè)局里工作不但不見起色,還更糟。好的領(lǐng)導(dǎo)班子之間要()。
A.要顧全大局
B.要協(xié)商配合
C.要各盡其責(zé)
D.要及時(shí)通氣
2.多項(xiàng)選擇題某縣的農(nóng)業(yè)局由于長期工作效率低下,縣政府對(duì)農(nóng)業(yè)局進(jìn)行了改革,實(shí)行了首長負(fù)責(zé)制,設(shè)立了——局長和兩副局,并委派了一名年輕有為的王姓局長,王局長工作經(jīng)驗(yàn)豐富,判斷決策能力強(qiáng),他認(rèn)為,既然是首長負(fù)責(zé)制,那就應(yīng)該他一人說了算。因此有什么事也不與兩個(gè)副局商量。其中一個(gè)年長的副局長認(rèn)為這是不尊重自己的表現(xiàn),經(jīng)常在公眾場合與王姓局長發(fā)生沖突,結(jié)果,共事一年,不但兩個(gè)副對(duì)他怨聲不斷,關(guān)系緊張,整個(gè)局里工作不但不見起色,還更糟。導(dǎo)致上述領(lǐng)導(dǎo)者之間沖突的原因是()。
A.年齡差異所引起的沖突
B.認(rèn)識(shí)不同而引起的沖突
C.個(gè)性差異所引起的沖突
D.性別不同所引起的沖突