領(lǐng)導者以身作則來引導員工的行為，這是哪一種企業(yè)文化實施的方法？（）

我國企業(yè)文化的學術(shù)研究機構(gòu)提出的企業(yè)文化評價指標體系有哪些類型？（）

狼性文化指企業(yè)文化管理必須凝聚一種帶有野性拼搏精神。

員工行為規(guī)范與企業(yè)理念要素不一定保持一致。

迪爾和肯尼迪把企業(yè)文化分為哪幾種類型？（）