單項(xiàng)選擇題霍夫斯泰德的組織文化測(cè)量維度不包括()。
A.價(jià)值觀層
B.管理行為層
C.制度層
D.符號(hào)層
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1.單項(xiàng)選擇題企業(yè)文化培訓(xùn)的順序是先領(lǐng)導(dǎo),再中層,最后基層員工,是因?yàn)槠髽I(yè)文化建設(shè)一般采?。ǎ┑耐苿?dòng)方式。
A.自上而下
B.自下而上
C.橫向協(xié)調(diào)
D.以上說(shuō)法都不正確
2.單項(xiàng)選擇題美國(guó)惠普公司提出的“利潤(rùn)、客戶(hù)、感興趣的領(lǐng)域、增長(zhǎng)、人(育人)、管理、好公民” 7個(gè)目標(biāo)體系是對(duì)()模式的最佳闡釋。
A.單一目標(biāo)
B.雙目標(biāo)體系
C.三維目標(biāo)體系
D.多目標(biāo)體系
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跨文化整合的哲學(xué):()。
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強(qiáng)調(diào)藝術(shù)性、低顯性表達(dá)是()背景下的企業(yè)文化。
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管理大師克雷格·R·希克曼說(shuō)過(guò):21世紀(jì)是文化管理的世紀(jì),是文化制勝的世紀(jì),每一個(gè)追求卓越的企業(yè)家,都必須學(xué)習(xí)文化管理。
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