瑪麗去年剛從某州立大學(xué)畢業(yè)并獲得會計(jì)學(xué)位。在學(xué)習(xí)經(jīng)過不少組織的面試后,她接受了一家公司(全國最大的會計(jì)公司之一)的一個(gè)職位,并被派往波士頓的辦事處工作?,旣悓ψ约核玫降囊磺蓄H為滿意:在名聲顯赫的大公司工作;擁有一份挑戰(zhàn)性的工作任務(wù);工作中提供了難得的機(jī)會獲得重要經(jīng)驗(yàn),并拿到了會計(jì)專業(yè)畢業(yè)生所能得到的最高工資水平——去年的月薪是4550美元。不過,瑪麗是班里最優(yōu)秀的學(xué)生,她富有進(jìn)取精神,表達(dá)能力也不錯(cuò),所以獲得相應(yīng)的薪水也是受之無愧的事情。 瑪麗加入公司已經(jīng)12個(gè)月了,工作像她希望的那樣具有挑戰(zhàn)性和令人滿意。雇主對她的工作表現(xiàn)也極其滿意;事實(shí)上,近來她剛剛得到200美元的加薪。但是,她的動機(jī)水平卻在最近幾周里大幅下降。為什么呢?她的雇主新近聘用了另一位州立大學(xué)的畢業(yè)生,此人比瑪麗少一年的工作經(jīng)驗(yàn),但工資卻是4800美元,比瑪麗現(xiàn)在的工資還多50美元!除了憤怒之外,用其他任何詞語都難以描述她現(xiàn)在的心情,她甚至說要另找一份工作。
瑪麗去年剛從某州立大學(xué)畢業(yè)并獲得會計(jì)學(xué)位。在學(xué)習(xí)經(jīng)過不少組織的面試后,她接受了一家公司(全國最大的會計(jì)公司之一)的一個(gè)職位,并被派往波士頓的辦事處工作。瑪麗對自己所得到的一切頗為滿意:在名聲顯赫的大公司工作;擁有一份挑戰(zhàn)性的工作任務(wù);工作中提供了難得的機(jī)會獲得重要經(jīng)驗(yàn),并拿到了會計(jì)專業(yè)畢業(yè)生所能得到的最高工資水平——去年的月薪是4550美元。不過,瑪麗是班里最優(yōu)秀的學(xué)生,她富有進(jìn)取精神,表達(dá)能力也不錯(cuò),所以獲得相應(yīng)的薪水也是受之無愧的事情。 瑪麗加入公司已經(jīng)12個(gè)月了,工作像她希望的那樣具有挑戰(zhàn)性和令人滿意。雇主對她的工作表現(xiàn)也極其滿意;事實(shí)上,近來她剛剛得到200美元的加薪。但是,她的動機(jī)水平卻在最近幾周里大幅下降。為什么呢?她的雇主新近聘用了另一位州立大學(xué)的畢業(yè)生,此人比瑪麗少一年的工作經(jīng)驗(yàn),但工資卻是4800美元,比瑪麗現(xiàn)在的工資還多50美元!除了憤怒之外,用其他任何詞語都難以描述她現(xiàn)在的心情,她甚至說要另找一份工作。
最新試題
下列哪一項(xiàng)不是組織的任務(wù)()。
魅力只有正面,沒有負(fù)面。
當(dāng)一個(gè)人在分配中受到不公平待遇時(shí),可能會采用哪幾種方式來消除不公平感()。
授權(quán)有哪幾種方式?()
個(gè)體能力的差異,除了體現(xiàn)為認(rèn)知能力的差異,還體現(xiàn)在()。