流水線是基于社會分工理論而產(chǎn)生的專業(yè)化的生產(chǎn)組織。（）

聯(lián)想的“基本法”是企業(yè)文化實踐探索的優(yōu)秀代表。

知識聯(lián)盟的中心目標(biāo)是（）。

儒家先哲賦予了人以本體論的意義，這與現(xiàn)代人本管理思想是不一致的。

專業(yè)分工帶來了哪些弊端？